![Kā mainīt organizācijas kultūru un kāpēc organizācijas kultūra nav vērtības pie ofisa sienas? | Intellego Kā mainīt organizācijas kultūru un kāpēc organizācijas kultūra nav vērtības pie ofisa sienas? | Intellego](https://intellego.lv/b/user/pages/02.lv/01.lasitava/115.ka-mainit-organizacijas-kulturu-un-kapec-organizacijas-kultura-nav-vertibas-pie-ofisa-sienas/pexels-photo-1319572.jpeg)
Kā mainīt organizācijas kultūru un kāpēc organizācijas kultūra nav vērtības pie ofisa sienas? | Intellego
Indivīda karjeras rīcību un individuālo vērtību mijiedarbība un ietekme uz subjektīvi veiksmīgu karjeru
Kā mainīt organizācijas kultūru un kāpēc organizācijas kultūra nav vērtības pie biroja sienas." 3. daļa | by Ronalds Cinks | LinkedIn
3.MODULIS VISAPTVEROŠĀ KVALITĀTES VADĪBA 3.tēma. Vadītāja darbības ietekme uz organizācijas kultūras attīstību.
![Sojera iekšējā auditēšana organizācijas vērtības uzlabošana un aizsardzība 7.izdevums | Iekšējo auditoru institūts Sojera iekšējā auditēšana organizācijas vērtības uzlabošana un aizsardzība 7.izdevums | Iekšējo auditoru institūts](https://iai.lv/images/products/281/popup/sojera-iekseja-auditesana-organizacijas-vertibas-u-420.jpg)